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宛央支招|如何让新员工快速上手？时间：2022-03-28 作者：美容院加盟分享
准备“入职三大件”协助新员工快速起跑，招聘新员工不是为了打扫卫生，而是要快速融入团队产出价值， 就很离谱，新员工入职之后啥也不会。第一件事先学的是打扫卫生，我想说，从小学的时候在班里不就组织打扫卫生这件事了吗？还要到门店来学吗？所以门店应该从筹建期就应该准备好自己专属的员工手册，培训系统，还有劳动合同。 从员工办理入职的第一天起，球盟会皮肤就应该用完善的体系，带着他一步一步成长。签订劳动合同，让球盟会皮肤的小伙伴们去确认自己的薪资。而员工手册呢，可以帮他的岗位进行定责，然后让他更清晰自己每天应该做什么。培训系统呢~是让球盟会皮肤的小伙伴们充分分析球盟会皮肤的店铺，球盟会皮肤使用了什么样的产品，球盟会皮肤售卖什么样的产品，以及球盟会皮肤所使用的仪器和球盟会皮肤整个店铺传递的观念。准备好了以上这三大件，你才能开始招聘员工，这样就可以让球盟会皮肤招聘来的每一个伙伴快速的融入到球盟会皮肤这个团队里。宛央，专注科技美肤12年，带给你不一样的经营思路和理念。 |
